تمثّل منح الاحالة على التقاعد عموما العنصر الأبرز في الالتزامات الاجتماعية للمؤسسة.
يمكّن عقد تأمين الاحالة على التقاعد لتأمينات الزيتونة تكافل مؤسستكم من انشاء صندوق جماعي يجعلها تتهيّأ لمجابهة كلّ النفقات المرتبطة بمنح الاحالة على التقاعد.
لماذا عليكم اختيار عقد تأمين الاحالة على التقاعد لتأمينات الزيتونة تكافل؟
الامتيازات الجبائية
• تخصم الاشتراكات من النتيجة الخاضعة للضرائب.
• تكون العائدات المالية الناتجة عن تثمير الصندوق معفاة من الضرائب وتساهم بذلك في التخفيض من عبئ الدّين الاجتماعي.
تحسين الادخار
• الاشتراكات المدفوعة يتم استثمارها في أهم الأسواق المالية.
• إعادة تقييم المدخرات التي يتم إنشاؤها سنويا من خلال توظيف نسبة لا تقل عن 85 بالمائة من المساهمة في الأرباح المالية.
امتيازات أخرى
• التحكم في إدارة السيولة للشركة والأعباء التي تنجر عن بلوغ الموظفين سن التقاعد من خلال توزيع هاته الأعباء على طول فترة خدمة الموظفين وبالتالي مزيد احكام إدارة سيولة الشركة.
• يعتبر عقد منحة الإحالة على التقاعد صمام أمان للشركة في الفترات التي تشهد ارتفاع نسبة الموظفين الذين بلغوا سن التقاعد.
هل لديك سؤال؟ اتصل بنا ، يسعدنا التواصل معك !
- 24/7
طلب التسعيرة عبر الإنترنت
منحة الإحالة على التقاعد
للإجابة على أسئلتكم
- مطلب ممضى من طرف الشركة المتعاقدة.
- مطلب تعويض من طرف الشركة المتعاقدة.
- مضمون ولادة للمنخرط.
- مطلب الإحالة.
- نسخة من عقد الشركة المضيفة.
بحاجة الى مساعدة ؟
إذا كنت بحاجة إلى أي مساعدة بشأن أي من منتجاتنا ، فالرجاء عدم التردد في الاتصال بنا.
